العادات السبع

[شذى ميداني]

أسعد الله مسائكم بالخير..سنتابع اليوم مع العادة الأولى كن مبادراً .. ونتعرف على سلوك المبادرة ولغتها ..
يتمهل الأشخاص المبادرون بمايكفي - أحياناً نصف ثانية فقط -ويسمحون لأنفسهم باختيار استجاباتهم على أساس قيمهم ومبادئهم ..

ويتصرف الأشخاص المبادرون ويتكلمون كما يلي :

*سلوك المبادر : يبقى هادئاً .. يركز على الحلول .. يتحمل المسؤولية .. يبادر ليجعل الأمور تحدث .. يفكر قبل أن يتصرف
*لغة المبادر : أنا أستطيع .. أنا أسف .. أختار .. فلننظر إلى كل الخيارات الممكنة .. لابد من طريقة..

- ركّز على مايمكنك التأثير عليه :
يمكنك تقسيم الأحداث والظروف إلى فئتين : أشياء يمكنك التأثير عليها بحسب اختياراتك ( دائرة التأثير ) وأشياء قد تهمك لكن تأثيرك عليها قليل أو معدوم ( دائرة الاهتمام)
يركّز الأشخاص المبادرون على مايمكنهم التأثير عليه . ولايقلقون تجاه مالايمكن أن يؤثروا عليه . على عكس من ذلك فإن الأشخاص الانفعاليين يركّزون على دائرة الاهتمام مضيعين بذلك رؤيتهم للأشياء التي يمكن أن يؤثروا عليها .

لنطبق ذلك عملياً فكّر بتحدُّ تواجهه في العمل او في حياتك الشخصية . واكتب في الدوائر المرسومة في الأسفل أمور تتعلق بهذا التحدي ضمن دائرة التأثير . وضمن دائرة الاهتمام ..

شاركنا تجربتك مع التحدي ........